劉愛民

宣傳思想領域所屬企業(yè)兼具政治屬性、意識形態(tài)屬性、市場經營屬性三重屬性，是黨管宣傳、黨管意識形態(tài)、黨管媒體工作的重要陣地，也是黨風廉政建設的重點領域。作為企業(yè)的思想政治工作者，應立足全面從嚴治黨向基層、國企、意識形態(tài)領域延伸的新形勢，緊扣《中國共產黨思想政治工作條例》要求，深刻把握思想政治工作是黨風廉政建設的源頭活水、重要基礎和治本之策，以高質量政工工作引領保障企業(yè)廉潔建設，筑牢思想防線、紀律防線、作風防線、文化防線，為企業(yè)健康發(fā)展提供堅強政治、思想和紀律保證。

一、提高政治站位，認清政工工作核心價值

宣傳思想領域所屬企業(yè)業(yè)務多元、資金密集、對外聯(lián)系廣泛，廣告經營、印刷承攬、物資采購等環(huán)節(jié)廉政風險突出。行業(yè)違紀違法案例深刻警示我們，腐敗問題表現(xiàn)在經濟、作風上，根子在理想信念滑坡、思想防線失守。思想政治工作是凝聚人心、凈化風氣、正本清源的根本途徑，既是意識形態(tài)安全的“防火墻”，也是廉潔建設的“第一道關口”。抓實政工工作，才能從思想深處破解“不想腐”難題，鏟除腐敗滋生土壤，推動全面從嚴治黨在企業(yè)落地生根。

二、堅持問題導向，正視融合工作短板不足

當前，企業(yè)政工工作總體向好，但對照新時代要求仍有差距。一是思想認識缺位，部分企業(yè)重經營、輕思政、弱廉政，將政工視為“軟任務”，廉政教育流于形式。二是融合銜接不深，思政教育偏重理論灌輸、針對性不強，廉政教育偏重會議宣講、精準性不足，存在“兩張皮”現(xiàn)象。三是風險防控滯后，高風險環(huán)節(jié)思想預警、談心提醒不及時，重查處、輕預防。四是廉潔文化薄弱，建設形式單一、感染力不強，崇廉尚潔氛圍尚未形成。

三、聚焦主責主業(yè)，以政工賦能廉潔建設

（一）強化理論武裝，筑牢“不想腐”根基

把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要任務，落實“第一議題”制度，常態(tài)化開展政治理論、意識形態(tài)、紀律規(guī)矩教育。引導從業(yè)人員不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，堅定理想信念、補足精神之鈣，自覺抵制錯誤思想與腐敗誘惑。

（二）抓實紀律教育，繃緊“不敢腐”之弦

將黨章黨規(guī)黨紀、廉潔從業(yè)規(guī)定納入政工必修課，常態(tài)化開展廉政黨課、案例警示、談心談話。用好行業(yè)典型案例，以案為鑒、以案釋紀；緊盯高風險崗位，開展廉政承諾、風險提示，早提醒、早糾偏，把紀律挺在前面。

（三）深化作風建設，夯實“不能腐”之基

持續(xù)糾治形式主義、官僚主義，整治重形式輕實效、重經營輕管理等不良風氣。把作風建設融入日常，常態(tài)化自查自糾，引導職工求真務實、廉潔自律；堅持嚴管厚愛結合，抓早抓小、防微杜漸，涵養(yǎng)優(yōu)良作風。

（四）厚植廉潔文化，涵養(yǎng)“自覺廉”生態(tài)

把廉潔文化融入企業(yè)文化、宣傳陣地與日?；顒樱蛟炝疂嵼d體、開展主題教育、培育優(yōu)良家風，推動廉潔理念進部門、崗位、家庭。以文化人、以廉潤心，讓廉潔成為企業(yè)價值共識，引導職工知敬畏、存戒懼、守底線。

四、健全長效機制，推動深度融合常態(tài)長效

堅持政工工作與黨風廉政建設同部署、同落實、同檢查、同考核，構建黨委統(tǒng)一領導、政工部門牽頭、相關部門協(xié)同、全員積極參與的工作格局。完善思想研判、風險排查、談心提醒、整改閉環(huán)機制，推動政工工作貫穿企業(yè)治理全過程，實現(xiàn)教育、監(jiān)督、防控、問責一體貫通、常態(tài)長效。

新時代新征程，宣傳思想企業(yè)黨風廉政建設責任重大、使命光榮。作為思想政治工作者，必須牢記初心使命、強化責任擔當，以更高站位、更實舉措抓實思想政治工作，持續(xù)筑牢四道防線，推動企業(yè)黨風廉政建設走深走實，為企業(yè)高質量發(fā)展提供堅強思想、精神和廉潔保障。

（作者單位：周口市精神文明建設促進中心）